绿帝股份举行《高效沟通》和《协力100%》培训

     2015年3月21日至22日,绿帝股份再次邀请中旭管理公司张喜明老师,给公司所有管理人员培训《高效沟通》和《协力100%》课程,高效的沟通,良好的团队协作是企业文化提高效率,资源利用最大化,达成企业目标的必经之路。公司希望通过此次培训团队的协作能力能得到很好的提升。

    3月21日,培训正式开始前,张老师按惯例将所有参训人员分成4组,让各组选团名、团呼,各组团长做出目标未达成的公众承诺,培训全程还是采取分组PK竞赛的方式进行。

    高效的沟通能带来良好的人际关际,提升工作效率,是开启合作共赢之门的必由之路。张老师通过人为什么要进行沟通,沟通的基本原则,沟通的9把钥匙,360°弹性沟通等理论讲解及大量生动的实例分享,教大家赞美、倾听、提问等沟通技巧,并进行现场演练。其中赞美演练环节最让大家印象深刻,张老师让每个学员分别拿8张小纸条,写下对8个同事的赞美,并将纸条赠送给被赞美的同事。赠送赞美纸条时,现场一片欢声笑语,无比和谐,收到赞美纸条的同事上台分享时,都表示说:“太开心了,从来不知道自己身上有这么优点,晚上回去要好好再看一下,会乐得睡不着觉的。”

    一个团队的成功离不开团队成员的优势互补,相互协作。张老师通过“相互了解、获取信任、懂得合作”三个步骤教大家在团队中如何获取协力。其中,讲到相互了解时,张老师让大家做自己的DISC人际风格测试,了解自己的性格特性及相应的性格优缺点,也教大家通过一些言行判断一个人的人际风格,加快对一个人的了解,做到知已知彼。在协力100%过程中,张老师还让各组成员通过率比划猜成语,筷子塔等环节,教大家在团队合作过程中进行优势合作的理念——技能优先、次序组合、标准为王。

    经过激烈的角逐,总得分一直落后的第二团“太阳团”在培训最后半天成功逆袭,夺得了冠军荣誉,而与冠军失之交臂的团队也按课前的约定兑现承诺,接受处罚。

    通过两天的培训学习,相信参训人员在工作中能更轻松有效地进行沟通,减少由于沟通不畅带来的成本增加,也能以更加信任、开放及真诚的态度对待同事,以团队合作的形式完成任务,最大程度地体现团队的优势,从而创造佳绩。